KPMG UK congela salari e riduce bonus
Il colosso dell’auditing KPMG ha deciso di congelare gli stipendi di migliaia dei suoi dipendenti nel Regno Unito e di ridurre i bonus, nonostante un’alta inflazione che persiste.
Un portavoce dell’azienda ha chiarito che, a causa della domanda di mercato non soddisfacente, gli aumenti di stipendio saranno riservati ai dipendenti che hanno ricevuto una promozione. Di conseguenza, i lavoratori che avrebbero avuto diritto a un bonus riceveranno un importo inferiore rispetto agli anni precedenti.
KPMG, che conta circa 17.000 dipendenti nel Regno Unito, compresi i partner che ricevono una quota dei profitti, ha assicurato che i neolaureati in fase di avanzamento professionale attraverso il superamento di esami non saranno influenzati dal blocco degli stipendi.
Le cosiddette big four stanno cercando di contenere i costi per adattarsi a un ambiente macroeconomico difficile. Queste misure, che includono anche il licenziamento di centinaia di dipendenti nel Regno Unito e la riduzione degli stipendi dei partner, sono state adottate a causa di un rallentamento nelle operazioni di dealmaking.
