Lavoro: divario retributivo tra datore e lavoratore in forte crescita

Il divario retributivo tra capi e dipendenti è destinato ad aumentare. Secondo una ricerca condotta da un think tank, l’High Pay Centre, il divario tra le retribuzioni dei dirigenti aziendali e quelle degli altri lavoratori è destinato ad aumentare quest’anno, dopo essere diminuito durante l’apice della pandemia di Covid.

Luke Hildyard, direttore dell’High Pay Centre, ha dichiarato che il rapporto del think tank indica che le aziende hanno mostrato “una certa sensibilità alla necessità di trattare i lavoratori in modo equo e di ridurre le vaste disuguaglianze retributive durante la pandemia”. “Con le terribili prospettive per l’economia del Regno Unito, il modo in cui condividiamo le risorse esistenti diventerà sempre più importante”.